conclusion
Conclusion
Le choc socioéconomique bouleverse les
organisations humaines tant pour les sociétés
post industrielles que pour les entreprises.
Un accompagnement de ce changement doit être
mener, afin d’endiguer des blocages au sein de
ses organisations humaines.
Une analyse stratégique et systémique en terme de
force et de faiblesse doit être mener par les
entreprises, et les politiques pour intégrer les
NTIC. La chaîne de valeur propose un outil
pertinent pour cette analyse pour les
entreprises, une chaîne valeur pour les
administrations peut aussi être élaborée, celle
ci connaît des différences quant à la chaîne de
valeur d’une entreprise privée
